РОСТКОМ

РОСТКОМ

Москва
www.garden-rs.ru
Сферы деятельности

Розничная торговля

Товары народного потребления (непищевые)

Химическое производство, удобрения

ГК РОСТКОМ - это многопрофильный холдинг, лидер в сегменте товары для ДОМА-САДА-ОГОРОДА.

Компания была основана в 1993 году как предприятие, специализирующееся на ручной фасовке традиционных удобрений. За время своего существования она успела завоевать достойное место в ряду ведущих производителей. В настоящее время Компания производит более 200 наименований собственных продуктов. Наш коллектив сегодня – это свыше 500 профессионалов своего дела.

В группу компаний входит:

Компания "Гарден Ритейл Сервис" - крупнейший национальный производитель и поставщик питательных почвогрунтов, удобрений, средств защиты растений для сада, огорода и дома на рынок России и стран ближнего зарубежья, работающий под такими брендами как Фаско, Огородник, Инта-Вир, Щедрая земля, TerrasSol, RobenGreen, Тимирязевский питомник - www.garden-rs.ru

Два питомника по взращиванию растений - "Тимирязевский питомник. Филиал Северный" и "Лаванда. Филиал Южный"

Сеть гипермаркетов "Дарвин"— абсолютно новый для России формат садового центра. Сеть гипермаркетов «Дарвин» начала работу в апреле 2011 года. Первый Садовый Центр открылся в Солнечногорске. Сейчас покупателей радуют 4 гипермаркета - в Солнечногорске, Зеленограде, Подольске и в Пушкино. Каждый год с апреля по август открываются сезонные площадки. Общая площадь гипермаркетов составляет более 20 000 кв.м. 

Мы предлагаем нашим покупателям  более 50 000 товаров для загородной жизни. Около 20 000 наименований — растения, подобранные с учётом потребностей всех категорий покупателей. Это сорта для любителей, коллекционеров, профессиональных озеленителей, ландшафтных дизайнеров. Есть редкие растения, ввезённые в Россию в единственном числе, товары для ухода за садом, его декорирования, создания садового пруда, а также для обустройства дачи, загородного отдыха: мебель, бассейны, всё для пикника, детской площадки и многое другое - www.darvin-market.ru.

 
Фотография

Миссия и ценности

Фотография

ГК «РОСТКОМ» мультирегиональная вертикально - интегрированная компания (производство,  дистрибуция, ритейл), предлагающая товары и компетентные решения по обустройству зеленого пространства для жилья, работы, отдыха и развлечений — сада, газона, огорода, загородного дома, квартир и офисов.

Компания видит свою миссию в создании и продвижении контрастного ассортимента и услуг, для получения клиентами удовольствия и пользы от взращивания растений и отдыха на своем садовом участке.

Корпоративными ценностями Компании являются:

  • Достижение результата. Для нас это значит ставить перед собой созидательные цели и делать все возможное для достижения результата
  • Ответственность. В нашем понимании это значит выполнять обязательства перед собой, людьми и делом. Реалистично и объективно оценивать состояние дел, брать на себя обязательства и исполнять их.
  • Взаимоотношения между людьми. Мы стремимся строить взаимоотношения, основанные на уважении, честности, открытости, справедливости, быть конструктивным и готовым оказывать поддержку. Адекватно воспринимать критику, как возможность для анализа своих действий и поступков, уметь слушать других, вежливо и корректно относиться к окружающим.
  • Компетентность. Это значит глубокие знания по специальности, высокий профессионализм, умение строить отношения с партнерами и коллегами
  • Лидерство. Под этим мы подразумеваем умение одного человека увлечь делом или идеей многих, активное устремление к успеху, готовность нести ответственность не только за себя, но за целую группу людей.
  • Развитие. В нашей Компании это сотрудник, который активно выявляет недостаточность собственной профессиональной подготовки, критически оценивает личные возможности, постоянно пополняет свои знания, эффективно внедряет новые знания в работу, участвует в новых проектах компании.

Карьера

Фотография

25% сотрудников работают в компании более 10 лет

В каждом отделе, подразделении существует зеленый свет для любого проекта от маленького до большого. Собственник бизнеса и руководители высшего звена всегда открыты для диалога и конструктивных предложений по улучшению и оптимизации процессов. Благодаря этому сотрудник всегда может реализовать свой потенциал независимо от стажа работы в Компании и занимаемой должности!

10 ПРИЧИН РАБОТАТЬ и РАСТИ В ГК РОСТКОМ

1. КОМАНДА УВЛЕЧЕННЫХ

Мы считаем, что настоящий профессионализм определяется не только знаниями и опытом, но и искренней увлеченностью общим делом. Мы стремимся создать команду профессионалов, у которых «горят глаза», для которых работа является не только способом заработка, но и местом развития и самореализации, по-настоящему любимым делом. Здесь нет места равнодушному и формальному отношению к работе, мы вкладываем в любимое дело душу и сердце. Работа может быть действительно интересной и увлекательной в команде увлеченных единомышленников.

2. КОМАНДА КАК СУММА ЯРКИХ ИНДИВИДУАЛЬНОСТЕЙ

Мы  целенаправленно  формируем  корпоративную среду, в которой человек не является «винтиком» в большой машине. Мы ценим индивидуальный вклад каждого в общее дело и стимулируем личностные достижения, мы со вниманием и уважением относимся к личностным особенностям каждого сотрудника, мы создаем «команду с человеческим лицом». 

3. ПОСТОЯНСТВО РАЗВИТИЯ

Являясь наиболее инновационной и динамично развивающейся компанией на своем рынке, мы никогда не стоим на месте. У нас не бывает скучно: «завтрашний день» нашей компании не похож на «сегодняшний», и мы создаем будущее своими руками. Мы приветствуем инициативность и инновационное мышление – именно так измеряется вклад каждого сотрудника в создание общего будущего.

4. ШИРОКИЕ ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ВЕРТИКАЛЬНОЙ И ГОРИЗОНТАЛЬНОЙ КАРЬЕРЫ

Мы уверены в том, что эффективный сотрудник должен находиться в постоянном профессиональном и личностном развитии, и предоставляем ему для этого многочисленные возможности. Мечтаешь о карьерном росте? Хочешь углубить свои профессиональные знания и стать специалистом «следующего уровня»? Готов стать лидером инновационного проекта? Все это возможно в нашей компании. Наш сотрудник может сам регулировать скорость своей карьеры – если ты хочешь и готов к большему, мы всегда готовы предоставить для этого дополнительные возможности.

В компании широко представлена программа кадрового резерва, позволяющая пройти комплексную оценку, по итогам которой разрабатываются планы индивидуального развития.

5. НАЦЕЛЕННОСТЬ НА РЕЗУЛЬТАТ
 

Мы собираем команду профессионалов, готовых работать «на результат», а не просто «функционировать». Критерий оценки эффективности каждого сотрудника максимально прозрачен и определяется способностью эффективно достигать практических результатов. Наш сотрудник всегда понимает, каков вклад его собственных достижений в общий результат. 

6. СТАБИЛЬНОСТЬ И ПОСТОЯНСТВО

Длительная история нашей компании позволяет утверждать, что на нас действительно можно положиться. Мы особенно ценим стабильность и устойчивость бизнеса и обеспечиваем надежные условия работы для своих сотрудников. Мы всегда выполняем данные обещания и стремимся «защитить» своих сотрудников от непредсказуемых изменений экономической ситуации в стране. От своих сотрудников мы также ожидаем высокого уровня ответственности в области слова и дела.

7. СВОБОДА И ЭФФЕКТИВНОСТЬ МЫШЛЕНИЯ («ДУМАЮЩАЯ» КОМПАНИЯ)

Наша компания ориентирована на поддержку и развитие навыков самостоятельного инновационного мышления у сотрудников. Есть идеи, как добиться лучших результатов? Предложи, обоснуй, возглавь проект, добейся результата. Мы уверены в том, что эффективная команда способна «думать головой», а не совершать изо дня в день механические действия и создаем комфортные условия работы для мыслящих новаторов, которые умеют эффективно использовать свои мозги и всегда стремятся к «большему».

8. ЛЕГКОЕ НАСТРОЕНИЕ И ЧУВСТВО ЮМОРА

Мы  стремимся  создать  все  условия  для  того, чтобы даже самая сложная работа делалась легко и с улыбкой. Фраза «Поделись улыбкою своей, и она к тебе не раз еще вернется» является одним из важных правил работы в нашей компании.
 

9. ИННОВАЦИОННЫЙ ЛИДЕР РЫНКА

Мы гордимся достижениями своей компании уже сегодня, но хотим еще большего. Мы предлагаем своим сотрудникам работу в компании, которая является идеологическим лидером на своем рынке и все время стремится еще больше увеличить отрыв от своих конкурентов. Мы создаем будущее целого рынка своими руками и не боимся ставить перед собой амбициозные цели. Это позволяет нашим сотрудникам видеть перед собой гораздо большие профессиональные и карьерные перспективы, которые не могут даже присниться сотрудникам конкурирующих компаний.

10.    РАЗВИТИЕ КОМПЕТЕНЦИЙ

Для нас «компетенция» это не просто модное слово из бизнес лексики, для нас это поведение, которое демонстрируют наши сотрудники каждый день, в обычной рабочей ситуации, это те модели поведения, которые компания ожидает от своих сотрудников.

Подбор сотрудников

Сотрудники компании – это самый ценный ресурс, которым мы дорожим, и поэтому стремимся создать максимально комфортные условия для работы, развития профессионального и личностного потенциала.

Мы предлагаем нашим сотрудникам:

  • Интересную работу в стабильной развивающейся компании
  • Прозрачную систему вознаграждения
  • Скидки на товары в гипермаркетах "Дарвин"
  • Бесплатное обучение в Корпоративном университете
  • Возможности профессионального и карьерного роста
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня

Наши сотрудники обладают следующими компетенциями:

  • Достижение цели;
  • Стрессоустойчивость;
  • Лидерство;
  • Эффективная коммуникация;
  • Ориентация на клиента;
  • Командная работа;
  • Понимания бизнеса;
  • Развитие;
  • Системное мышление.

Хотите работать в компании, которая предлагает покупателям товары и решения по обустройству зеленого пространства для жилья, работы, отдыха и развлечений?

Иметь стабильный доход, расти и развиваться вместе с нами?

Присылайте резюме!

Не нашли для себя подходящей вакансии, но хотите у нас работать звоните по номеру 8-495-642-642-6 или отправляйте свое резюме по адресу: i.golubeva@fasko.ru, d.kadyrova@fasko.ru 

Наш офис

Фотография

Офис Компании расположен в г.Химки, по ул. Репина, 34, БЦ Helios Country

Производственно-складской комплекс расположен по адресу: Солнечногорский район, д.Большое Снопово

Адреса гипермаркетов:

- г. Солнечногорск, ул. Красная, д.194 67-й километр от МКАД по Ленинградскому шоссе

- г. Подольск, Симферопольское шоссе, 21-й км

- г. Зеленоград,18-й км от МКАД по Ленинградскому шоссе, Торговый комплекс "Зеленопарк"

- г. Пушкино, 20-й км от МКАД по Ярославскому шоссе, рядом с ТЦ "Глобус"

Адрес

деревня Снопово
Москва, Зеленоградский административный округ
ТРЦ Зеленопарк
Пушкино, Красноармейское шоссе, вл100
Подольск, Симферопольское шоссе, 42-й километр

Вакансии компании

Вакансии в текущем регионе: Россия48

Информационные технологии, интернет, телеком4
Продажи14
Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия11
Производство, сельское хозяйство2
Маркетинг, реклама, PR4
Административный персонал6
Транспорт, логистика19
Высший менеджмент2
Закупки4
Рабочий персонал6