- Планирование закупок на период: квартал, полугодие, год, - Составление договорных материалов и согласование со службами завода - Сопровождение договоров ло полного исполнения - Подготовка документов на конкурсное проведение закупки - Контроль складских запасов и своевременное снабжение производства комплектующими - Распределение задач по логистике между сотрудниками транспортного отдела - Проведение переговоров с поставщиками: деловая переписка, телефонные переговоры, деловые встречи - Распределение задач экономистам отдела по об оплате договоров и своевременному оформления приходных документов

- организация снабжения производства в рамках коммерческих заказов и ГОЗ - проведение переговоров с поставщиками: деловая переписка, телефонные переговоры, деловые встречи - планирование закупок на период: квартал, полугодие, год - взаимодействие с производством - работа с покупными изделиями - планирование поставок на производство - составление договорных материалов - подготовка документов на конкурсное проведение закупки - работа с единственными поставщиками - номенклатура: датчики, элементы питания и арматура

⦁ Управление документооборотом подразделения; ⦁ работа с электронным делопроизводством (в системе СЭД); ⦁ осуществление взаимодействия подразделения с внешними организациями; ⦁ работа с секретным документооборотом; ⦁ предоставление отчетности по документообороту в вышестоящие организации.

⦁ контроль обслуживания покупателей; ⦁ заказ товаров и их представление на витрине в соответствии с правилами мерчендайзинга; ⦁ оформление заявки на доставку товара; ⦁ проведение инвентаризации товара в отделе; ⦁ работа с продавцами (обучение, адаптация, мотивация, подбор); ⦁ регулярный мониторинг конкурентов по ценам, ассортименту, качеству сервиса; ⦁ регулярный контроль KPI магазина.

⦁ Обучение и контроль за личным составом подразделения; ⦁ организация работы личного состава по приказам командования.

⦁ Контроль обслуживания покупателей; ⦁ заказ товаров и их представление в отделе в соответствии с правилами мерчендайзинга; ⦁ проведение инвентаризации товара в отделе; ⦁ планирование и организация работы отдела; ⦁ работа с персоналом (обучение, адаптация, мотивация); ⦁ регулярный анализ динамики продаж и прочих показателей и возможности их роста, определение путей увеличения продаж.

⦁ Введение в магазине новой программы(TOP DataBase), для повышения качества обслуживания; ⦁ контроль за стабильностью работы программы; ⦁ связь с финскими коллегами по вопросам работы и усовершенствования программы; ⦁ обучение персонала работе с программой; ⦁ проведение инвентаризации товара в магазине; ⦁ заказ и распределение по магазинам сети товара со склада.

⦁ Консультирование покупателей по стандартам обслуживания; ⦁ мерчендайзинг отдела в соответствии с правилами компании; ⦁ помощь новым сотрудникам в работе; ⦁ проведение инвентаризации товара в отделе.

Гуманитарный, Государственное и муниципальное управление