Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства нескольких подразделений (~400 чел.);
- Формирование ЕФС-1 (подраздел 1.1 и 1.2)
- Составление и контроль соблюдения графиков отпусков
- Консультирование работников в рамках трудового законодательства.
Требования:
- Знание кадрового делопроизводства, ТК РФ;
- Опыт работы по ведению кадрового документооборота от 3-х лет;
- Уверенный пользователь ПК, знание 1С ЗУП 8.3, MS Office (в том числе Excel);
- Быстрая обучаемость, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
Условия:
- Работа в Зеленограде на крупном предприятии - производителе №1 отечественной микроэлектроники.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы: 5/2 с 08:30 до 17:30, суббота и воскресение выходной;
- Подключение к системе ДМС (клиники Аксис, Детство плюс и др.);
- Один из лучших коллективных договоров среди российских промышленных предприятий (мат. помощь при вступлении в брак, в связи с рождением ребенка и др.);
- Профессиональное развитие и карьерный рост;
- Развитая система наставничества;
- Внутренние программы поддержки сотрудников (скидки от партнеров, компенсация ж/д проезда и жилья, акция "Приведи друга", скидки на обеды в заводской столовой);
- Компания осуществляет бронирование сотрудников в рамках норм действующего законодательства;
- Открытая корпоративная культура и дружеская атмосфера;
- Интересные корпоративные мероприятия, спорт и многое другое.
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- ТК РФ
- MS Office
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию

